PAUTAS DO MNOB AOS XXVII CONECEF

Qualidade do Trabalho:
1- A Caixa precisa abrir mais agências,
2- Contratar mais empregados e
3- Investir mais em tecnologia;
4- Jornada de 6h sem redução de salário;

Saúde:
1- Diminuição do custo do Saúde Caixa aos empregados exigindo mais recursos por parte da Caixa;
2- Reversão do superávit acumulado anualmente ampliando os convênios com médicos, hospitais e clinicas;
3- Ampliação da politica de participação de dependentes dos associados;
4- Ajuda medicamentos para os que gastem mais de 30% de sua renda com remédios;

Aposentadoria e Previdência:
1- Pagamento do ticket para todos os aposentados;
2- Fim da discriminação e direito do pessoal do REG/REPLAN migrar para o novo PCS e PFG;
3- Fim imediato das vantagens garantidas aos conselheiros da FUNCEF
4- Instituição de assembleias e consultas para que os contribuintes decidam sobre as questões mais importantes do fundo.

Sindicalismo:
1- Não à assinatura de acordos que incluam desconto ou compensação das horas de greve
2- Que o movimento dos empregados se posicione contra qualquer aumento nos ganhos dos dirigentes sindicais, destituindo-o de seu mandato caso venha a aceitar;
3- Fim do imposto sindical;


Terceirização e precarização do trabalho:
1- Nenhuma transferência de serviços bancários para os correspondentes ou lotéricas. Não aceitamos que o bancário se torne vendedor;
2- Pela extinção das lotéricas e correspondentes bancários. Queremos mais agências e mais empregados contratados para a realização de todas as atividades que hoje são feitas pelos agentes externos;

Segurança:
1- Que a Caixa assuma total responsabilidade pelas perdas e danos decorrentes de problemas de segurança;
2- Indenizações expressivas pagas pelo banco para os que tiverem prejuízos acarretados pela ação de criminosos;
3- Por um programa de proteção aos empregados vítimas de violência e crimes motivados pelo exercício de sua atividade bancária;

Combate às Opressões
1- Fim das posturas machistas e do assédio moral e sexual contra as mulheres. Punição aos assediadores;
2- Valorização do Auxílio-creche;
3- Fim do limite de ausências para acompanhamento de filho ou dependente ao médico;
4- Punição imediata aos que expressarem posturas racistas e/ou homofóbicas;
5- Que o movimento de empregados da Caixa organize debates e produza cartilhas sobre o tema, fortalecendo o combate às opressões;